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De nouveaux apprentis pour donner à Erodex une longueur d'avance pour les années à venir

Le fournisseur aérospatial Erodex Tooling Solutions, basé à Halesowen, a récemment embauché un apprenti ingénieur concepteur supplémentaire, ce qui porte à six le nombre total d'apprentis recrutés par le groupe Erodex UK au cours des 18 derniers mois.

George Crocker rejoint l'équipe de conception d'Erodex Tooling Solutions (ETS) en pleine expansion, le programme d'apprentissage étant dispensé par le City of Wolverhampton College.

Après avoir répondu aux besoins de Rolls Royce en matière d'outillage dans le cadre d'une relation de travail de longue date, Erodex Tooling Solutions a acquis un niveau d'expérience inégalé et continue de se développer, en particulier dans le secteur aérospatial.

Cette croissance a été rendue possible grâce à l'expertise de l'équipe dévouée d'Erodex, qui fournit des solutions solides dans les secteurs aérospatial et IGT, ainsi que dans la communauté d'ingénierie au sens large. En plus de disposer d'une équipe de conception solide, ETS est entièrement équipée pour fabriquer la solution finie, ce qui permet au composant d'un client d'entrer en production dans un délai réduit. Cela permet à ETS de fournir une solution complète "tout-en-un", ce qui est un véritable facteur de différenciation sur le marché.

Dans le cadre de l'expansion continue de l'équipe de conception, Erodex a estimé que le moment était venu d'intégrer la prochaine génération d'ingénieurs concepteurs au sein de l'entreprise et d'embaucher un apprenti. Erodex Tooling Solutions n'est pas étranger à l'investissement dans la nouvelle génération, ayant déjà embauché deux apprentis outilleurs au cours des 12 derniers mois pour son atelier d'usinage ETS basé à Halesowen.

"Le groupe Erodex est conscient de la pénurie de compétences à laquelle est confrontée l'ingénierie dans notre région. Lorsque l'on considère les compétences de niche telles que celles d'un outilleur, cette situation est particulièrement poignante et souligne la nécessité pour nous de commencer à développer nos propres talents", commente le directeur Steve Rolinson.

Erodex entretient également de bonnes relations de travail avec le Dudley College et compte actuellement plusieurs apprentis inscrits à ses cours. Dans le même temps, une autre apprentie, Hollie Mitchell, a été embauchée dans le domaine de la comptabilité et une autre dans le département d'administration de bureau d'ETS, qui est maintenant employée par Erodex en tant qu'administratrice de bureau.

Le directeur Steve Rolinson conclut : "Nous sommes fiers de pouvoir donner à ces jeunes gens talentueux un début de carrière dans l'ingénierie. Dans le même temps, nous construisons notre main-d'œuvre de demain. Nous consacrons beaucoup de temps à la formation de nos apprentis sur le tas et nous nous réjouissons de les voir progresser au sein de l'entreprise. Ces personnes auront la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise au fur et à mesure que nous les aiderons à acquérir les compétences requises. Tout le monde au sein du groupe Erodex leur souhaite le meilleur pour l'avenir et je suis sûr qu'ils continueront à mener une carrière fructueuse avec nous".

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Erodex lance le fil gapstar ONE, l'outil d'électro-érosion à fil le plus rapide du Royaume-Uni

Erodex UK, leader sur le marché de la fourniture de fil EDM, de pièces d'usure et d'autres consommables EDM, a lancé le fil EDM le plus rapide disponible au Royaume-Uni, gapstar ONE.

En partenariat avec bedra (Berkenhoff) Allemagne, ce fil révolutionnaire permettra aux utilisateurs d'atteindre des performances de coupe sans précédent dans une large gamme d'applications, ainsi qu'une précision et une qualité de surface sans compromis.

Berkenhoff s'est appuyé sur les technologies pionnières des générations précédentes de fils à haute performance telles que cobracut®, topas® et boline, pour développer une nouvelle technologie d'électrode et d'enrobage dans TRIMPAC, avec un enrobage à base de zinc.

"Nous sommes extrêmement enthousiastes à propos de ce nouveau fil et des avantages qu'il peut apporter au marché britannique. Outre une augmentation spectaculaire des vitesses de 40 à 60 % par rapport au fil de laiton standard et de plus de 10 % par rapport à notre produit boline H, les utilisateurs constateront également une augmentation significative des vitesses d'avance. Cette augmentation est obtenue à la fois dans les coupes brutes et dans les coupes rases, sans qu'il soit nécessaire d'ajuster les réglages actuels. Un autre avantage est la réduction de l'usure des guides-fils et des contacts électriques, ce qui réduit les temps d'arrêt et, en fin de compte, les coûts. Grâce au nouveau revêtement TRIMPAC, on peut s'attendre à une précision Ra de 0,25 micron, ainsi qu'à une rigidité accrue et à une excellente rectitude pour le filetage automatique", commente Brendan Kelly [ingénieur technico-commercial] d'Erodex UK.

De stock, gapstar ONE sera disponible en 900N et 500N de résistance à la traction, compatible avec toutes les marques de machines et disponible dans la plupart des tailles de bobines. Le fil a reçu un accueil extrêmement positif lors des premiers essais effectués par les clients.

"Comme pour ses prédécesseurs, gapstar ONE est plus cher à l'achat que le fil de laiton, mais l'augmentation spectaculaire de la vitesse du fil et sa capacité à obtenir l'état de surface souhaité se traduisent par une augmentation du rendement et de l'efficacité. Les utilisateurs peuvent s'attendre à des économies allant jusqu'à 40 % par rapport à la gamme topas® Plus H 2.0, par exemple.

"Le simple fait d'utiliser gapstar ONE permet de bénéficier de ces avantages, mais nous sommes également en mesure de travailler avec les clients pour optimiser les réglages de leurs machines et générer des résultats encore meilleurs pour eux aussi" conclut Brendan.

Les relations de travail étroites qu'entretient Erodex UK avec Bedra (Berkenhoff) et sa vaste expérience dans l'industrie de l'électroérosion ont renforcé la position de l'entreprise en tant que principale autorité au Royaume-Uni pour tout ce qui concerne les fils d'électroérosion.

Si vous souhaitez en savoir plus sur la manière dont gapstar ONE peut améliorer vos performances en matière d'électroérosion, contactez-nous.

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Une société d'ingénierie investit pour offrir un soutien vital à la communauté locale

One of the UK’s fastest growing SME’s for exports, West Midlands based Erodex UK has focused its latest investment efforts closer to home in order to offer vital support for the local community.

Following a recent investment in two defibrillators located at each of its sites in Halesowen and Darlaston, the aerospace engineering firm has become a registered site in the local areas for emergency defibrillator access.

“The reason that we invested in the defibrillators and training was not just for the benefit of Erodex employees. We care about having a positive impact in our local community and now, if anyone in the area needs access to a unit in an emergency, they can look up online and see that there is one here” explains Erodex Director Steve Rolinson.

According to research, the chance of surviving a cardiac arrest jumps from 6% to 74% if a shock is delivered within 3 minutes, highlighting the importance of defibrillators and having people nearby that know how to use them.

Erodex invested around £4,500 for the two units and specialist training for six staff members, provided by ST Johns Ambulance service.

Steve Rolinson continues: “Whilst commercially we have enjoyed huge success overseas, we have always maintained the view that it is important to be a socially responsible business. As a local employer of over 100 people, we care about the places that our employees live and work, so we want to do the right thing for them wherever we can”.

The recent investment follows regular fundraising activity for local and national charities by employees of Erodex, including the 3 Peaks Challenge, where Chris Grice, Technical Operations Manager of Erodex Tooling Solutions (ETS) and a colleague raised in excess of £2,000 for the Alzheimer’s Association.

Erodex staff supported the initiative by holding a ‘Cupcake Day’ and ‘wear your own clothes to work’ day that contributed around £150. The company will also be hosting a ‘Coffee and Cake’ morning in September in support of Macmillan Cancer Care.

As the Erodex workforce continues to grow year on year, the company has also maintained a focus on creating opportunities for the next generation, recruiting 4 apprentices with the ongoing support of Make UK.